給与計算、事務手続き代行業務 – フードビジネス人事労務総合研究所 【飲食業の相談窓口】 人材採用/定着支援・助成金申請代行・給与計算/保険手続事務

給与計算、事務手続き代行業務

  • HOME »
  • 給与計算、事務手続き代行業務

トップ用画像(給与計算)

■貴社の人事部として、事務作業もプロにお任せください

以下のようなお悩みをお持ちではないでしょうか?


・専門の事務員を雇う余裕がない

・給与計算・事務担当者が辞めてしまうが、代わりの人が見つからない

・事業運営に集中したいのに、事務処理で時間をとられてしまう

・事務手続きがややこしくてわからない

・人手不足で事務員まで営業のヘルプに出てしまい、事務処理が追い付かない

給与計算、雇用保険、社会保険の手続きなどは近年の法律改正(社会保険料、マイナンバー制度など)の改正もあって複雑で分かりづらく、手続き処理が面倒なものになってきています。

飲食店は、正社員よりも多くのパート・アルバイト従業員を抱えることが多く、入れ替わりも激しいため、保険の加入手続きや離職票の作成など、作業が多く発生します。

また
・シフト制の勤怠管理で、給与が毎月変動するため、業務が複雑で難しい
・専門知識のある事務員を雇う余裕がなく苦しい
・専門知識のある事務員を雇いたいが、求人を出しても来ない

といったご相談もお聞きしています。

当所では、複雑化する給与計算や各種保険の手続き代行サービスを、
専門家である社会保険労務士が行っています。


【当所が行う事務手続き(例)】

★社員の毎月の給与計算

★保険(雇用保険、厚生年金、健康保険)に入る時、辞める時の手続き

⇒社員の入社から退職までに関わる手続き

★社員の家族が(出産などで)増えたとき

(子供が大きくなったなどで)減ったときの被扶養者に関する続き

★給与変動に伴う、保険料の変更手続き

★労災事故の際に、保険金をもらうための手続き

など、数え上げればキリがありませんが、
上記のような社員の給与計算、労働にかかわるすべての事務の代行、書類の作成、提出の代行を行うことができます。

(手続き代行の記述は分かりやすくするために専門用語を一般的に使われる言葉に変えてありますことをご了解ください)

 

当所にご依頼いただければ、貴社の事務処理負担を減らし、安心して会社の経営や店舗の営業に専念することができます。

また、専門家に任せることにより、企業機密を守ることもできます。
ひとりひとりの従業員の給料は個人情報という点だけでなく、会社の機密情報です。
当所は個人情報の取り扱いには万全の対策をとっており、盗難、漏えいには細心の注意を払い、対応しております。

⇒当所「プライバシーポリシー」はこちらの文字をクリック

例えば、もし給与の内容が他の社員に知られてしまったら・・
などと心配する必要もありません。

また、ご希望に応じて、従業員様の給与支払い状況、採用から退職までの各種手続きをご依頼いただくことにより、貴社の労務管理について、改善点をご提案することもできます。

当所は外食・飲食業専門の、人事・労務コンサルティング総合サービス事務所です。

単なる事務処理だけでなく、
事業が安心して継続、発展していくお手伝いができますので、
是非、貴社の人事部としてご活用ください。
(貴社に必要なサービスをお選びいただくことができます)

ご質問、ご相談はお気軽にお問合せくださいませ。

お問い合わせアイコン

 

お問い合わせ受付中! TEL 06-7162-7594 電話受付時間 10:00~17:00

弊所顧問          「澤 登」先生のご紹介

トップ用画像(プライバシー)
NHK総合テレビバラエティー生活笑百科(毎週土曜お昼放送)にご出演されている、
澤 登(さわのぼる)先生に、
この度、弊所の顧問をお願いすることになりました。
法務面でますます手厚くサポートが可能となった弊所に、今後もご期待ください。
SRP2認証マーク

主な業務対応地域

全国(北海道から沖縄まで)

関西地区(兵庫・大阪・京都

奈良・和歌山・滋賀)以外は

初回訪問時から交通費を頂戴

いたします。

PAGETOP